Acuerdo salarial de la Cicop con la Municipalidad

Finaliza un convenio anual que asciende al 20% en dos etapas

En el pasado mes de Mayo culminó la negociación paritaria con las entidades gremiales que representan a los trabajadores municipales, arrojando un acuerdo que significó un incremento total del 20% para el ejercicio 2018.

Con esta misma pauta salarial se trabajó en las negociaciones con los referentes sindicales de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP).

En ese sentido es posible anunciar que ha sido alcanzado un entendimiento entre el Municipio y la entidad gremial que estipula una mejora en el salario básico de los profesionales de la salud del 5%, que se suma al 15% acordado en el mes de Enero del año en curso, pagadera a partir del mes de Septiembre.

“Estamos afrontando responsablemente una compleja realidad económica y por eso podemos realizar este esfuerzo para reconocer la labor de los médicos y profesionales de la salud” señaló al respecto el intendente Ricardo Alessandro.